员工申请哺乳假可以不批吗

云和县律师网 2025-05-14
员工申请哺乳假,公司应批准。依据《女职工劳动保护特别规定》,拒绝批准可能导致违法,影响员工权益及公司声誉。
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处理哺乳假申请,常见方式有批准或协商。应依据法规批准,如遇特殊情况可协商调整,确保合法合规且兼顾员工权益。
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哺乳假应批。操作:1. 核实申请是否符合规定;2. 如符合,及时批准并安排;3. 如不符合,与员工沟通说明原因;4. 遇争议,参考法规处理,或引导员工通过法律途径解决。
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